工伤骨折了,评级的话应该怎么评,又有什么依据和怎么评?

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工伤骨折了,评级的话应该怎么评,又有什么依据和怎么评呢?小编根据广东省揭阳市为例,为大家谱及一下,文章最后附上评级图。

工伤骨折的评级流程、依据及具体评定方法如下,结合《工伤保险条例》及劳动能力鉴定标准综合说明:

一、评定依据

医学因素

主要依据骨折部位、损伤程度、治疗后的康复情况,以及是否遗留功能障碍。例如:十级工伤:身体各部位骨折愈合后无功能障碍(如手指、足趾末节骨折);更高等级:若出现关节功能受限(如脊柱骨折影响活动)、肢体缩短/畸形、神经损伤等并发症,可能升至九级及。劳动能力影响

评估伤后对日常劳动能力、工作类型适应性的影响。例如手掌植皮面积>30%或足背植皮面积>100cm²可能影响操作能力。法律标准

依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T 16180-2014)及地方性细则,由专业机构按54项十级条款综合判定。

二、评定流程

申请工伤认定时限:单位需在事故30日内申报,个人/家属可在1年内申请;材料:劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。提交劳动能力鉴定机构:向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请;材料:工伤认定书、完整病历(含手术记录、影像报告)、康复评估报告。鉴定实施专家组评估:通过面检、病历分析、功能测试(如关节活动度测量)确定伤残等级;结论时限:一般60日内出具,复杂案例可延长30日。

三、评级标准(以常见骨折为例)

伤残等级

典型情形

十级

指/趾末节骨折愈合无功能障碍

九级

脊柱骨折保守治疗后残留疼痛影响活动

八级

四肢长骨骨折后畸形愈合,肢体缩短>2cm

七级

关节内骨折引发创伤性关节炎,功能丧失≥50%

四、注意事项

材料完整性

治疗全程需保存影像资料、手术记录,康复阶段定期复查并保留功能评估报告。异议处理

对鉴定结论不服的,可在15日内向省级劳动能力鉴定委员会申请复审。功能障碍评估

部分隐性损伤(如神经损伤)可能在治疗后逐渐显现,建议康复稳定后再申请鉴定。

五、法律依据

《工伤保险条例》第二十一条:明确劳动能力鉴定为必经程序;《劳动能力鉴定管理办法》第十条:规定鉴定委员会需组建专家组独立评估。

图片赔偿金额以当地平均工资或个人工资计算为准!不同地区计算金额不同,上图只为评级作参考!

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